採用情報

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アドバイザリーを超えて、
実現のプロフェッショナルへ

代表挨拶

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仲間を!

Frontier Advisory&Consulting(フロンティア・アドバイザリー・アンド・コンサルティング)は、デジタル・ガバナンス領域の最前線で、クライアントの変革を支援するプロフェッショナルファームです。私たちが求めるのは、専門性への飽くなき探求心と、クライアントの成功に向けて実行まで伴走できる情熱を持つ方です。未知の領域に挑戦し、新たな価値を創造する。そんな志を共有できる仲間との出会いを心待ちにしています。

代表取締役 正田 洋平

フロンティアの文化

ワークスタイル

最高の成果を創出するための環境を提供

  • 100% for Clients

    間接業務は最小限に抑制
  • Agile, Flexible

    個人に合わせた働き方を歓迎
  • Anytime,
    Anywhere

    フルフレックス、フルリモート*
  • Discretion

    成果とコミットメントに応じて大きな裁量を与え、自律的に仕事に取り組める環境を整備
  • Fast, Simple

    効率の良いシンプルなチーム、
    レポーティングライン
  • Innovation

    20%を新しいサービスの開発へ**
  • Technology

    最新のコラボレーションツール、サービスを採用
* クライアントジョブの都合によりオンサイトになることもあります。

** 希望者のみ。割合や詳細は諸条件を協議の上、両者が合意のうえ決定します。

働く環境

Frontier Advisory&Consultingでは、各種制度を整えております。

  • 年次有給休暇
    20日を付与
  • 入社初日に
    有給10日を付与
  • リフレッシュ休暇あり
  • リモート勤務可能
    ※案件次第
  • 社会保険完備
  • 年次健康診断
  • 人間ドック費用全額負担
    ※規程あり
  • カフェテリアプラン
  • 資格取得支援制度
  • 書籍購入費用補助
  • セミナー・
    研修参加費用補助
  • 最新のPC
    &モバイル

募集中の職種

職種
コンサルタント【インターナル・オーディット(内部監査)】
雇用形態
正社員
※使用期間:あり(3ヵ月)

給与
年収:600万 ~ 1,800万円
仕事内容

■募集背景

企業のガバナンス強化とリスク管理の重要性が高まる中、クライアントのニーズに応えるべく、内部監査支援業務の拡大に伴い、新たなメンバーを募集しております。

本ポジションでは、クライアントの内部監査部門や関連部門と連携し、内部統制の評価、リスクアセスメント、ガバナンス体制の強化支援など、内部監査に関するコンサルティング業務を担当していただきます。


本ポジションでは、クライアントの内部監査部門や関連部門と連携し、内部統制の評価、リスクアセスメント、ガバナンス体制の強化支援など、内部監査に関するコンサルティング業務を担当していただきます。


■募集ポジション

あなたのスキルや経験に応じた役割を担い、専門性を活かして活躍できます。

・役員:事業責任者として、新規プロジェクトの獲得・デリバリー、事業目標達成にコミットできる方

・マネージャー/シニアマネージャー/ディレクター:複数プロジェクトを統括し、高品質な成果をデリバリーできる方

・コンサルタント:マネージャーの指示のもと、プロジェクトの円滑な進行を支援できる方


■お任せしたい業務内容

・内部監査/GRCコンサルティング:国内外クライアントへのアドバイザリーサービス提供

・生成AI活用支援:AIによる業務高度化・システムソリューションの提供

・多岐にわたる課題解決:ガバナンス改善、リスク管理体制構築、コンプライアンス強化など


■プロジェクト例

以下のような多彩なプロジェクトに携わり、あなたの専門性を磨けます:

・大手グローバル製造業:海外子会社の内部監査、生成AI活用による内部監査のDX推進

・スタートアップ企業:IPOに向けた内部監査機能のアウトソーシング

・公的機関:グループ監査態勢の強化と効率化

・特殊法人:不祥事対応のための第三者調査

・大手飲食チェーン:外部委託先管理体制の再構築


■当社で働く魅力

1. 柔軟な働き方

・フルリモートやフレキシブルな勤務時間など、ライフスタイルに合わせた自由な働き方が可能。家族や趣味を大切にしながら、プロフェッショナルとしての成長を追求できます。


2. 大手ファーム同等のクライアントと報酬

・クライアントは公的機関や大手企業など、多様かつ魅力的な業界。案件の質、報酬水準ともに大手ファームに匹敵します。


3. 専門性を磨ける環境

・大手監査法人やコンサルティングファーム出身のメンバーと共に切磋琢磨し、高度な専門性を養うことができます。

・生成AI等の最新テクノロジーを最大限に活用しながら最新トレンドと技術を身に付けることができます。


4. 価値創出に集中できる仕組み

・間接業務を極力省き、クライアントワークや自社サービス開発に100%集中できる環境を提供します。


5. スタートアップでの成長機会

・2020年に設立し成長フェーズの当社で、裁量を持って働きながら会社とともに急速に成長することができます。

職種

コンサルタント【デジタル・ガバナンス】

雇用形態
正社員
※使用期間:あり(3ヵ月)

給与
年収:600万 ~ 1,000万円
仕事内容

■募集背景

今回は企業のデジタル化が促進されている中、クライアントのニーズに応えるべく、デジタル・ガバナンス事業拡大のためにマネージャー候補を募集しております。


本ポジションでは、クライアントのIT部門や情報システム部門等と連携し、デジタル技術の活用に伴うリスク評価やガバナンス体制の構築支援をするコンサルティング業務を行って頂きます。


■募集ポジション

・コンサルタント:マネージャーの指示のもと、プロジェクトの円滑な進行を支援できる方


■お任せしたい業務内容

〈デジタルガバナンス、デジタルリスクに関するコンサルティング業務〉

• クライアントとのコミュニケーションを通じ、課題ヒアリングや提案資料の作成

• PowerPointやWordを用いたレポート・ドキュメント作成

• システム導入支援やIT部門の業務プロセス改善、ベンダーコントロールなど


◆リスクコンサルの実務経験は必須ではございません。

入社後に学び、業務を担当しながらデジタルガバナンス・リスクコンサルティングとしての知識・経験を積んでいきましょう。


■プロジェクト例

・持株会社におけるグループ全体のITガバナンスの構築・運営支援

・サイバーセキュリティ対策の評価および改善支援(ガイドライン対応支援含む)

・サードパーティリスクマネジメント態勢の構築・運営支援

・AIガバナンス・リスクマネジメント態勢の構築・運営支援

・デジタルレジリエンス対策の評価および改善支援

など、IT/デジタルに関するガバナンス・リスクに関する様々なプロジェクト

■当社で働く魅力

1. 大手ファーム同等のクライアントと報酬

・クライアントは公的機関や大手企業など、多様かつ魅力的な業界。案件の質、報酬水準ともに大手ファームに匹敵します。


2. 専門性を磨ける環境

・大手監査法人やコンサルティングファーム出身のメンバーと共に切磋琢磨し、高度な専門性を養うことができます。

・生成AI等の最新テクノロジーを最大限に活用しながら最新トレンドと技術を身に付けることができます。


3. 価値創出に集中できる仕組み

・間接業務を極力省き、クライアントワークや自社サービス開発に100%集中できる環境を提供します。


4. スタートアップでの成長機会

・2020年に設立し成長フェーズの当社で、裁量を持って働きながら会社とともに急速に成長することができます。

職種

マネージャー/シニアマネージャー/ディレクター候補【デジタル・ガバナンス】

雇用形態
正社員
※使用期間:あり(3ヵ月)

給与
年収:700万 ~ 1,800万円
仕事内容

■募集背景

今回は企業のデジタル化が促進されている中、クライアントのニーズに応えるべく、デジタル・ガバナンス事業拡大のためにマネージャー候補を募集しております。


本ポジションでは、クライアントのIT部門や情報システム部門等と連携し、デジタル技術の活用に伴うリスク評価やガバナンス体制の構築支援をするコンサルティング業務を行って頂きます。


■募集ポジション

・マネージャー/シニアマネージャー/ディレクター:複数プロジェクトを統括し、高品質な成果をデリバリーできる方


■お任せしたい業務内容

〈デジタル・ガバナンスに関するコンサルティング業務〉

• デジタルリスクやガバナンスに関するコンサルティングプロジェクトのリード

例:IT統制の整備・強化支援、セキュリティリスク評価、リスク管理業務支援など

• クライアント先に常駐、もしくは定期訪問し、プロジェクトを推進・管理

• チームメンバーの指導・育成や進捗管理、クライアント折衝・提案活動など


■プロジェクト例

次のような多彩なプロジェクトに携わり、あなたの専門性を磨けます:

・持株会社におけるグループ全体のITガバナンスの構築・運営支援

・サイバーセキュリティ対策の評価および改善支援(ガイドライン対応支援含む)

・サードパーティリスクマネジメント態勢の構築・運営支援

・AIガバナンス・リスクマネジメント態勢の構築・運営支援

・デジタルレジリエンス対策の評価および改善支援

など、IT/デジタルに関するガバナンス・リスクに関する様々なプロジェクト


■当社で働く魅力

1. 大手ファーム同等のクライアントと報酬

・クライアントは公的機関や大手企業など、多様かつ魅力的な業界。案件の質、報酬水準ともに大手ファームに匹敵します。


2. 専門性を磨ける環境

・大手監査法人やコンサルティングファーム出身のメンバーと共に切磋琢磨し、高度な専門性を養うことができます。

・生成AI等の最新テクノロジーを最大限に活用しながら最新トレンドと技術を身に付けることができます。


3. 価値創出に集中できる仕組み

・間接業務を極力省き、クライアントワークや自社サービス開発に100%集中できる環境を提供します。


4. スタートアップでの成長機会

・2020年に設立し成長フェーズの当社で、裁量を持って働きながら会社とともに急速に成長することができます。

採用の流れ

  • Step01

    問い合わせ

    エントリーフォームからお問い合わせください。
  • Step02

    書類選考

    履歴書・職務経歴書を元に選考いたします。
  • Step03

    面接選考

    オンライン面談を実施いたします。(2~3回)
  • Step04

    オファー面談

    待遇や入社時期などの条件をご確認いただき、正式オファーを提示いたします。
  • Step05

    内定

    一次面接から内定まで約1ヵ月を予定しています。

インタビュー

カジュアル面談の案内

当社にご関心をお持ちいただきありがとうございます。まずはカジュアル面談という形で、会社の雰囲気や業務内容について気軽にお話ししませんか?デジタル・ガバナンス領域のコンサルティングと聞くと堅いイメージを持たれるかもしれませんが、実際には多様な業界や経営課題に触れながら、チームで柔軟に働ける環境です。将来的なご応募を前提としない情報交換の場ですので、少しでも興味があればぜひご参加ください。